Linkia Talent Partner
Er externa Talent Acquisition-funktion.
För företag med återkommande rekryteringsbehov. Istället för att köpa en rekrytering i taget får ni en partner som löpande hittar, rekryterar och hjälper er att behålla rätt kompetens.
Hela vägen — inte bara anställningen
- Search
- Urval
- Rekrytering
- Onboarding
- Uppföljning
- Talentutveckling
Det här ingår
Dedikerad rekryterare
En person som känner er verksamhet och driver alla era rekryteringar.
Löpande search
Vi letar efter rätt profiler även innan rollen är öppen.
Talent pipeline
En bank av relevanta kandidater redo när behovet kommer.
Kompetenskartläggning
Vi kartlägger vilka kompetenser ni har och vilka ni behöver framåt.
Onboarding
Stöd så att nya medarbetare kommer in snabbt och rätt.
Uppföljning 30/60/90
Strukturerade avstämningar med chef och medarbetare.
Retention & utveckling
Vi hjälper er att behålla och utveckla de ni anställt.
Rapportering & avstämningar
Regelbunden rapport om status, tider och nästa steg.
Inte HR-outsourcing. En talentfunktion.
Fokus ligger på rekrytering, talent acquisition och långsiktig kompetens — inte på att ta över er HR-administration.
- En dedikerad partner
- Snabbare rekrytering
- Löpande kandidatpipeline
- Bättre onboarding
- Mindre rekryteringsarbete för er
- Fler som stannar
- Bättre kompetensplanering
Vanliga frågor
När ni rekryterar flera gånger per år, har flera roller öppna samtidigt eller växer snabbt.
Mer än rekrytering.
Berätta om era kommande behov så visar vi hur ett partnerskap kan se ut.